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1 ~ 5件(全 5 件)

【沖縄】店舗開発[求人ID:17]
勤務地 沖縄県沖縄市  想定年収 350~500万円
仕事内容
沖縄地場産フードサービス業にて、独自経営で8期連続成長中のベンチャー企業にて、拡大を支える店舗開発
沖縄の独特な食文化が生み出した食材にて、フードサービス業を展開する同社。
新進気鋭の30代の若社長と4人の経営陣が中心となって、沖縄ならではの独自の事業展開により、成長が加速しています。
現在、県内中南部に5店舗を展開していますが、今後さらなる店舗展開を見込んでいます。
口コミによる前評判が高く、直近でオープンした2店舗は開業後すぐに繁盛店になりました。
多店舗展開へのビジネスフォーマットも固まり、3年以内に7店舗を展開していく計画を立てています。

それに伴い、店舗開発業務を社長が担っていましたが、専門に店舗開発をするポジションを置くことに決めました。


【具体的には】
・社長と相談しながら出店計画立案(県内中南部。特に今後は南部。)と仮説立て
・商圏調査と土地物件の情報収集。物件選定
・地主や建物のオーナーと出店交渉と契約業務
・業者への委託を通じての施工
・契約後は運営側へ引き継ぎ
・約2ヶ月間のオープン準備とオープン後のフォロー

・また意欲がある方には、社長はじめ30代が中心の経営陣とともに更なる成長を実現するため、今後の事業を創っていく組織開発や事業開発、高付加価値戦略など仕組みづくりを中心に、幅広く経営参画をしていただくことも可能です。



【特徴】 
・成長企業にて、会社と個人の成長を重ね合わせることができます
・新規事業展開にも積極的で、すでに芽が出ているサービスもいくつかあります。独自の事業フォーマットで今までに世に無いサービスを展開していく予定です。
・地場に根ざした独自経営で成功しており、近年マスコミに取り上げられている注目の企業です


◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】経営陣が30代と若く、活気あふれる社風です。
【売上】6億円~
【従業員数】80名~(パート・アルバイト含む)

詳細を見る
【沖縄】店舗マネジメント[求人ID:18]
勤務地 沖縄県沖縄市 沖縄県浦添市 想定年収 300~400万円
仕事内容
沖縄地場産フードサービス業にて、独自経営で8期連続成長中のベンチャー企業にて、拡大を支える店舗開発
沖縄の独特な食文化が生み出した食材にて、フードサービス業を展開する同社。
新進気鋭の30代の若社長と4人の経営陣が中心となって、沖縄ならではの独自の事業展開により、成長が加速しています。
現在、県内中南部に5店舗を展開していますが、今後さらなる店舗展開を見込んでいます。
口コミによる前評判が高く、直近でオープンした2店舗は開業後すぐに繁盛店になりました。
多店舗展開へのビジネスフォーマットも固まり、3年以内に7店舗を展開していく計画を立てています。
それに伴い、店舗マネジメント業務を担う人材が必要です。



【具体的には】
・売上管理
・食品製造管理
・スタッフの管理、教育
・販売促進計画など


・また意欲がある方には、社長はじめ30代が中心の経営陣とともに更なる成長を実現するため、今後の事業を創っていく組織開発や事業開発、高付加価値戦略など仕組みづくりを中心に、幅広く経営参画をしていただくことも可能です。



【特徴】 
・成長企業にて、会社と個人の成長を重ね合わせることができます
・新規事業展開にも積極的で、すでに芽が出ているサービスもいくつかあります。独自の事業フォーマットで今までに世に無いサービスを展開していく予定です。
・地場に根ざした独自経営で成功しており、近年マスコミに取り上げられている注目の企業です


◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】経営陣が30代と若く、活気あふれる社風です。
【売上】6億円~
【従業員数】80名~(パート・アルバイト含む)

詳細を見る
【沖縄】経理マネジャー(課長~部長職)[求人ID:70]
勤務地 沖縄県沖縄市 沖縄県国頭郡恩納村 想定年収 400~500万円
仕事内容
独自の経営戦略で業績を伸ばしている大手企業。
経理支配人(課長~部長クラス)として、リゾートホテル(従業員数約200名)の経理部門(経理部門5名)のマネジメントをおまかせいたします。


【具体的には】
・ホテル業、飲食業を中心とした多業態を展開しているグループ系3000名の非上場企業のリゾートホテル部門です。本社経理機能は沖縄県外にあります。管理会計中心の経理業務です。
・チェーン展開をしておらず、各ホテルごとに独自の経営戦略を立てていますので、一拠点ですが、総支配人やマネジャー達とタッグを組んで予算編成や資金計画など中核業務に携わることができます。
・ゆくゆくは、同県にあるもう一つのリゾートホテル(従業員数約450名)の経理部門(経理部門5名)の統括マネジメントも行っていただけることを期待します。
・経理ソフトはSunSystems サンシステムです。
・職場の雰囲気はアットホーム。40代1名・30代3名・20代1名の女性が中心の職場です。
・18時すぎに退社するメンバーもおり、繁忙期の月末でも21:00頃には退社をしております。
・経理業務以外の、現場での業務はほぼありません。

【特徴】 
・同ホテルの上司となる総支配人は経理畑出身であり、経理に対しての理解や経営上での優先順位が高いです。


【事業について】
・Hotels.com主催の「ユーザーが選ぶベストホテル アワード」において
各ホテルが受賞されました。
・人材育成の取組が評価されて沖縄県から人材育成企業認証をされました。
・沖縄県内のホテル業において、大卒入社3年以内の離職率が50%を超えますが、ここ数年の同社の新卒の離職率は10%未満であり異例の数値を出しています。従業員満足度の高さがうかがえます。


◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】多業態を展開しており、そのいずれの業態でも成功を治めている大手企業です。
【売上】200億円~(グループ全体)
【従業員数】3000名~(グループ全体)

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【沖縄】電気設備資材 法人営業[求人ID:81]
勤務地 沖縄県那覇市 沖縄県沖縄市 想定年収 320~480万円
仕事内容
昨年度年間賞与実績7ヶ月◆営業職(幹部候補生)◆沖縄県認証人材育成企業◆沖縄本社
営業職(幹部候補生)として、電気工事会社や住宅工務店を対象とした、ルート営業を担当します。
将来的に管理職として部門の経営を担っていただけるよう期待します。

【具体的には】
・入社後まずは、1ヶ月はルート配送業務に専念し、取扱商品や顧客を覚えます。
・その後、約一ヶ月は積算室勤務にて見積もりを覚えます。
・各エリアにおけるルート営業として既存の得意先より、県内の建設会社・電気工事店・設備業者様へ電設資材商品を、顧客の要望に沿った最適な商品の提案及び販売をします。
・公共、商業施設建築から、住宅建築など関わる分野は多岐に亘ります。
・メインクライアントは本土系のサブコン(関電工、きんでん、九電工、中電工など)、ゼネコン(鹿島、竹中工務店、大和ハウス、大和商工リース、及村工藝、丹青社など)
・配属先となる本社、中部支店は、課長1名、営業職5名、内勤事務2名、配送担当者2名で構成

【特徴】
・平均年齢34歳
・「人としてどう生きるべきか」理念経営を実践、浸透している企業です。
・経営数値は従業員に全てオープンに見える化をしています。
・1975年創業である同社は、2016年9月に30代の二代目社長に、公式にバトンを引き継ぎました。沖縄県内に5つの拠点(那覇本社、中部支店、やんばる営業所、北営業所、八重山営業所)を展開し、沖縄のインフラや建物を陰で支える電設資材の卸問屋として、存在感を発揮しています。
・2015年には沖縄県から「働きやすさ」と「働きがい」の両方を兼ね備えた「人材育成企業」として認証


【事業について】
・本土大手メーカーの沖縄販売代理店として建築業者様、ハウスメーカー様、地元の電気工事店様に商品をワンストップサービスで提供しています。
・利益率が低くなりがちな、資材商社において、1億円以上の純利益をあげており、純利益率は3%となっています。
・賞与は毎年実績で2~4ヶ月分支給しています。
・有給休暇の平均取得日数5.1日(2016年12月時点)
・平均勤続年数7.6年(2016年12月時点)


◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】沖縄県内転勤の可能性ありますが、一人ひとりの希望をお受けします。

◆企業について
【売上】40億円~
【従業員数】70名~
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【沖縄】フロントオフィス レストランサービス部門のマネジャー[求人ID:71]
勤務地 沖縄県沖縄市 沖縄県国頭郡恩納村 想定年収 320~420万円
仕事内容
独自の経営戦略で業績を伸ばしている大手企業。
同社の運営する2つのリゾートホテル(従業員数約200名、従業員数約450名)にて、レストランマネージャーもしくはフロントオフィス部門のマネジャーもしくはリーダーとして、業務をご担当頂きます。


【特徴】
・6割が海外からのお客様です。
・ホテル業、飲食業を中心とした多業態を展開しているグループ系3000名の非上場企業のリゾートホテル部門です。本社経理機能は沖縄県外にあります。
・チェーン展開をしておらず、各ホテルごとに独自の経営戦略を立てていますので、一拠点ですが、総支配人やマネジャー達とタッグを組んで中核業務に携わることができます。


【事業について】
・Hotels.com主催の「ユーザーが選ぶベストホテル アワード」において各ホテルが受賞されました。
・人材育成の取組が評価されて沖縄県から人材育成企業認証をされました。
・沖縄県内のホテル業において、大卒入社3年以内の離職率が50%を超えますが、ここ数年の同社の新卒の離職率は10%未満であり異例の数値を出しています。従業員満足度の高さがうかがえます。


◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】従業員満足度が高く、またグローバルなバックグラウンドを持つ外国籍の社員も多くいるホテルです。
【売上】200億円~(グループ全体)
【従業員数】3000名~(グループ全体)

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