リゾートホテルや戸建、商業施設など、幅広い建築物のデザイン性に富んだ意匠設計をお任せします

【具体的には】
・大手デベロッパーからのご依頼や、お客様づてのご紹介で、 リゾートホテル建築を中心に、多彩な設計依頼をいただいています。
・お迎えする方には、経験や志向に合わせた案件から建築士業務をお任せします。

【手がける案件の種類について】
・景況感の上向きにより、現在ほとんどの案件が新築の設計案件です。
・また、そのジャンルもリゾートホテルから商業施設まで多彩です。
≪ジャンル例≫
・リゾートホテル
・高級分譲マンション
・ゲストハウス
・ウェディングレストラン
・美容サロン
・カフェ・バー　など

【特徴】
・本社は東京にありますが、沖縄に20年前から進出しており、事務所も10年以上前から設立しています
・基本設計から設計監理まで一貫して行う案件から、デザインのみのご依頼まで多彩
・案件規模により、設計スタッフでチームを組んで担当する案件もあります。
※経験・スキルにより、リーダー業務なども積極的にお任せします。

【“デザイン”に、こだわり抜けます】
例えばリゾートホテルやゲストハウスなど、
建築物のデザイン性そのものが、お客様のビジネス成功に直結します。
こうした背景に応える意匠設計実績に各方面から高い評価を受けており、
現在では「デザイン部分だけでもお願いしたい」というお声がけを多数いただくほど。
お迎えする方にも、お客様とともに妥協すること無く意匠にこだわり抜いてほしいと思います。

★構造設計等は協力会社にお任せしていますので、意匠に集中することができます。

企画・設計から運営までをトータルで手がける同社にて、ホテルや商業施設等の建築設計・設計監理、内装設計などのプロジェクトマネジメントをお任せします。

【具体的には】
・メイン業務は意匠設計です。

・空間プロデューサー、ホテルプロデューサー、不動産コンサルタント、建築家、家具デザイナー、ホテリエ、シェフ、栄養士等、グループ内で勤務する多様なメンバー全員が、真のプロフェッショナルとしてプロジェクトやチームを牽引していくことを目指しています。

・創業期のスタートアップ企業であるので、仕組みは確立していない分、自身の経験に基づいたやりやすい方法で推進できます。

・今までにないものをクリエイトしたい方など、やる気のある方には様々な業務に関われます。


【事業について】
・世の中がワクワクする”まちづくり”を手掛ける
　キッザニア東京、CLASKA、代々木ヴィレッジ。「今までにないもの」をつくり続けてきたまちづくり企業のUDSは、企画×設計×運営が一体となり「人と人」「人と場所」をつなぐプロフェッショナルチームとして、新しい空間価値やスタイルを世界に発信し続ける、“まちづくり企業”です。カッコいい建物を作るだけでなく、人が集まる「しくみ」ごとデザインすることで、そのまちの魅力を引き出し賑わい生む場を創ります。

・「デザイン」と「システム」で都市やまちを豊かにする
　「仕事を楽しむ」ことを基本姿勢に、「デザイン性」「事業性」「社会性」を常に意識し追求しています。私たちが考える「楽しい仕事」とは、興味のある分野で自分が欲しいと思えるモノやコトを提案し、クライアントに喜んでもらい、しっかりと利益を出し、社会に対しても役に立つことができる仕事です。

・ミッション「社会的意義のある「いいモノ」を創ることにベストを尽くし、仲間１人ひとりを幸せにする」ことをミッションに掲げています。中学生の職業体験や、ホテルでのエデュテインメントプログラム等、できることは、すぐに実行しています。

建築、電気、管、機器設備等の現場監督・代理人

【具体的には】
・工事プロジェクト管理　
・労働者管理　
・品質管理　
・安全管理　
・スケジューリング

国内有数のラグジュアリーホテルにて設備管理部門の業務ならびにマネジメントを担って頂きます。

【具体的には】
・国内有数のラグジュアリーホテルであり、広大な施設の施設管理部門のマネジメント並びに業務、部下育成を担って頂きます。
・設備メンテナンス
・植栽管理
・施設管理部門は　設備管理担当で8名、植栽管理担当で5名の所帯です。
・40代の若手などから次期部門責任者の育成

【補足】
・経験豊富な方を歓迎します
・55歳で役職定年であるが、60歳まで契約延長可能


【施設概要】
・敷地面積
12万坪（40万㎡）※東京ドーム8.5個分　全域が西表石垣国立公園内

・宿泊施設
総客室数：13棟148室　全7タイプの客室　全室禁煙

・飲食施設
ブッフェダイニング、グリルダイニング、ガーデンダイニング（季節営業）、クラブダイニング、オープンカフェ＆バー、ビーチカフェ（季節営業）

・その他施設
センター棟（レセプション、アクティビティカウンター、ホテルショップ、インターネットコーナー、ライブラリーコーナー、上記の飲食施設）、ぬちぐすいスパ、展望大浴場、野外プール、シャワールーム、レンタルカート場、テニスコート2面、グラウンドゴルフコース、ふれあい牧場、名和昆虫博物館はいむるぶし分室、ビーチテラス、ランドリールーム7箇所　等



【事業について】
・従業員の定着率がとても高く、社員満足度の高い職場です。
・長年事業を継続しており、地元からも受け入れられているホテルです。

分譲マンション・アパート・住宅の企画設計・監理


【具体的には】
新進のBIMシステムGloobeでの意匠設計。
3DCADで生産性、訴求力が高まる技術が身につきます

【特徴】　
・環ハウスグループは沖縄県内で36年間、県民の皆様のご支持のもと歩んで参りました。
・常に高い技術の向上を求め続け、建築できる商品も戸建て住宅から賃貸マンション、 そして分譲マンションと規模の大きいものになりました。
・沖縄の風土に根ざした住まい造りを目指してグループ4社が結集し、高品質・機能性・利便性を追及した建築プランをご提案いたしております。

【実績】住宅約700戸 賃貸住宅約3,300戸 合計約4,000戸

【事業について】
・県内で安定した地位を獲得した当グループですが、各社の代表者は若く、みなバイタリティーがあり、社風はベンチャーそのもの。整っていない部分も多いです。
・悪く言えば「発展途上」ですが、逆に言うとそこら中に成長機会が広がっています。
・安定した企業ではありますが、当グループに安定を求める方は恐らくミスマッチとなります。
何よりも「成長を求める方」が当グループの採用対象です。

分譲マンション・アパート・住宅の新築住宅施工管理。安全・品質・工程管理を担当していただきます。コスト管理は会社が一括して行います。

【特徴】　
・環ハウスグループは沖縄県内で36年間、県民の皆様のご支持のもと歩んで参りました。
・常に高い技術の向上を求め続け、建築できる商品も戸建て住宅から賃貸マンション、 そして分譲マンションと規模の大きいものになりました。
・沖縄の風土に根ざした住まい造りを目指してグループ4社が結集し、高品質・機能性・利便性を追及した建築プランをご提案いたしております。

【実績】住宅約700戸 賃貸住宅約3,300戸 合計約4,000戸

【事業について】
・県内で安定した地位を獲得した当グループですが、各社の代表者は若く、みなバイタリティーがあり、社風はベンチャーそのもの。整っていない部分も多いです。
・悪く言えば「発展途上」ですが、逆に言うとそこら中に成長機会が広がっています。
・安定した企業ではありますが、当グループに安定を求める方は恐らくミスマッチとなります。
何よりも「成長を求める方」が当グループの採用対象です。

エネルギーマネジメントシステムの設計～同行提案営業をしていただきます。
商業施設のオーナーや、分譲マンション組合への省エネ・リフォーム提案をしていただきます。

【具体的には】
・エネルギー計算　計算書作成
・施主や設計事務所、建築会社へのスペック営業
・エネルギーマネジメントシステムの自社内導入


【特徴】
・平均年齢34歳
・「人としてどう生きるべきか」理念経営を実践、浸透している企業です。
・経営数値は従業員に全てオープンに見える化をしています。
・1975年創業である同社は、2016年9月に30代の二代目社長に、公式にバトンを引き継ぎました。沖縄県内に5つの拠点（那覇本社、中部支店、やんばる営業所、北営業所、八重山営業所）を展開し、沖縄のインフラや建物を陰で支える電設資材の卸問屋として、存在感を発揮しています。
・2015年には沖縄県から「働きやすさ」と「働きがい」の両方を兼ね備えた「人材育成企業」として認証


【事業について】
・本土大手メーカーの沖縄販売代理店として建築業者様、ハウスメーカー様、地元の電気工事店様に商品をワンストップサービスで提供しています。
・利益率が低くなりがちな、資材商社において、1億円以上の純利益をあげており、純利益率は3％となっています。
・賞与は毎年実績で2～4ヶ月分支給しています。
・有給休暇の平均取得日数５．１日（2016年12月時点）
・平均勤続年数７．６年(2016年12月時点)

建築施工管理職

月休み6日（土日）、月平均残業時間４０時間を実現しています。


【具体的には】
・分譲マンション・アパート・住宅の新築住宅施工管理。安全・品質・工程管理を担当していただきます。

・残業時間を少なく、生産性を高める取り組みとして、以下のことを具体的に実行しています。
　■コスト管理は会社が一括して行いっていますので、各代理人が行う必要はありません。
　■チーム制で一つの現場を複数の代理人が管理します。例えば、4人で３つの現場を見るなど。チームで生産性を向上する取り組みをおこないます。
　　その分、チーム内での報連相が鍵になります。
　■チームや会社内で情報共有をするために、スマホやアイパッドなどの情報通信機器やシステムを活用しており、業務効率を高めています。
　■公共事業は手掛けず、案件を絞り込んで特化し、業務効率を高めています。


【特徴】　
・同社の理念は、従業員が人としても幸せになってほしいという思いが込められています。ゆえに、上記の体制を本気になって整備し実現してきました。
・環ハウスグループは沖縄県内で36年間、県民の皆様のご支持のもと歩んで参りました。
・常に高い技術の向上を求め続け、建築できる商品も戸建て住宅から賃貸マンション、 そして分譲マンションと規模の大きいものになりました。
・沖縄の風土に根ざした住まい造りを目指してグループ4社が結集し、高品質・機能性・利便性を追及した建築プランをご提案いたしております。

【実績】住宅約700戸 賃貸住宅約3,300戸 合計約4,000戸

【事業について】
・県内で安定した地位を獲得した当グループですが、各社の代表者は若く、みなバイタリティーがあり自由闊達な風土の中にもアットホームな関係性があることを大事にしています。
・悪く言えば「発展途上」ですが、逆に言うとそこら中に成長機会が広がっています。

企画・設計から運営までをトータルで手がける同社にて、ホテルや商業施設等の建築設計・設計監理、内装設計などのプロジェクトマネジメントをお任せします。
また設計チームのマネジメント職候補として、設計チームの底上げを期待します。

【具体的には】
・メイン業務は意匠設計です。

・マネジメント職候補として、設計チームの底上げ、設計者の育成に力を発揮していただきます。

・創業期のスタートアップ企業であるので、仕組みは確立していない分、自身の経験に基づいたやりやすい方法で推進できます。

・今までにないものをクリエイトしたい方など、やる気のある方には様々な業務に関われます。


【事業について】
・世の中がワクワクする”まちづくり”を手掛ける
　キッザニア東京、CLASKA、代々木ヴィレッジ。「今までにないもの」をつくり続けてきたまちづくり企業のUDSは、企画×設計×運営が一体となり「人と人」「人と場所」をつなぐプロフェッショナルチームとして、新しい空間価値やスタイルを世界に発信し続ける、“まちづくり企業”です。カッコいい建物を作るだけでなく、人が集まる「しくみ」ごとデザインすることで、そのまちの魅力を引き出し賑わい生む場を創ります。

・「デザイン」と「システム」で都市やまちを豊かにする
　「仕事を楽しむ」ことを基本姿勢に、「デザイン性」「事業性」「社会性」を常に意識し追求しています。私たちが考える「楽しい仕事」とは、興味のある分野で自分が欲しいと思えるモノやコトを提案し、クライアントに喜んでもらい、しっかりと利益を出し、社会に対しても役に立つことができる仕事です。

・ミッション「社会的意義のある「いいモノ」を創ることにベストを尽くし、仲間１人ひとりを幸せにする」ことをミッションに掲げています。中学生の職業体験や、ホテルでのエデュテインメントプログラム等、できることは、すぐに実行しています。

まちづくりの企画・設計から運営までをトータルで手がける同社にて、沖縄県内のホテルや商業施設等のランドスケープ設計をお任せします。

【具体的には】
・地域の人たちと一緒にまちを楽しくしていくことを大切にしている同社が沖縄の事業所を2016年に新規設立しました。仕組みは確立していない分、自身の経験に基づいたやりやすい方法で推進できます。

・現在はホテルを中心とした商業施設の企画設計を手がけており、沖縄の地域と共生するランドスケープデザインが重要です。

・空間プロデューサー、ホテルプロデューサー、不動産コンサルタント、建築家、家具デザイナー、ホテリエ、シェフ、栄養士等、グループ内で勤務する多様なメンバーと協働していきます。

・自分の手で今までにないものをクリエイトしたい方など、やる気のある方には関われる業務は無限です。


【事業について】
・世の中がワクワクする”まちづくり”を手掛ける
　キッザニア東京、CLASKA、代々木ヴィレッジ。「今までにないもの」をつくり続けてきたまちづくり企業のUDSは、企画×設計×運営が一体となり「人と人」「人と場所」をつなぐプロフェッショナルチームとして、新しい空間価値やスタイルを世界に発信し続ける、“まちづくり企業”です。カッコいい建物を作るだけでなく、人が集まる「しくみ」ごとデザインすることで、そのまちの魅力を引き出し賑わい生む場を創ります。

・「デザイン」と「システム」で都市やまちを豊かにする
　「仕事を楽しむ」ことを基本姿勢に、「デザイン性」「事業性」「社会性」を常に意識し追求しています。私たちが考える「楽しい仕事」とは、興味のある分野で自分が欲しいと思えるモノやコトを提案し、クライアントに喜んでもらい、しっかりと利益を出し、社会に対しても役に立つことができる仕事です。

・ミッション「社会的意義のある「いいモノ」を創ることにベストを尽くし、仲間１人ひとりを幸せにする」ことをミッションに掲げている。