ホテル人事スタッフ(主任~課長補佐)

沖縄を代表する企業の関連会社(ホテル)でのHRポジション(主任~課長補佐)

求人内容

仕事内容
グループ傘下(ホテル)の人事制度の再構構築、労務管理、人材育成に関する人事業務の全般を担当する

具体的には:
- 人事制度(特に評価制度・報酬制度)の再構築、導入、運用
および社員の支援
- 積極的な採用施策の構築と採用実務の実行
- サーベイ等の実施、調査結果を踏まえた提案、改善
- 人材育成諸施策(トレーニング、評価会議など)への参画
- ステークホルダーとの協働・コミュニケーション
募集背景
増員

採用条件

必要業務
経験
【必須】
ホテルでの人事経験(必須)
基幹人事の経験者(評価、処遇、労務)(3 年以上)
人事制度について経営側へ提案した経験、経営幹部への助言や
判断を行った経験
優遇要件
【歓迎】
外資系企業経験者優遇
沖縄在住者優先
女性歓迎
普通自動車運転免許
スピード感
ハンズオン(自ら教材などを開発できる)
高い PC リテラシー
創造力・変化対応力・柔軟性
積極的傾聴能力

勤務条件

勤務地
沖縄県豊見城市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
福利厚生
社会保険完備
通勤手当、住宅手当、家族手当、残業手当、各種補助や研修
休日休暇
週休2日制、祝祭日、会社の定める休日、年次有給休暇 その他

企業情報

業種
食料品(メーカー)
特徴
65年以上の歴史がある、沖縄を代表する企業。世界に知れ渡っているブランド/商品を展開している企業のグループ会社であり、自然豊かな環境のホテルや、市街中心地でのホテル運営を行っています。
売上
非公開
従業員数
非公開

担当情報

管理会社
株式会社レキサン
求人ID
1501
担当コンサルタントより
同社は世界中にプロダクトを展開している沖縄を代表する有名な企業のグループ会社です。
コロナ等の世界情勢や観光産業市場が目まぐるしく変わる中、常に挑戦をし続けており、特に沖縄に観光に来られる方々において、多くのファンが存在しています。
本ポジションは特に、ホテルでの人事経験(評価・処遇・労務をはじめ、人事制度や採用)を持つお方にお勧めかとお見受け致します。

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エントリー後の流れ

お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。

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※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
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