経営本部 法務マネージャー候補/インタラクティブ株式会社
【沖縄から全国へ】地域の可能性を解放する。人材紹介×RPOのハイブリッド支援
求人内容
- 仕事内容
- 同社は、沖縄発のインターネットベンチャー企業です。2022年からは「地域の可能性を解放する」をパーパスに定め、デジタルマーケティング事業と人材事業を中核に地域に最適化した事業を生み出し、北海道および福岡をはじめ、新たな地域へとエリアを広げ着実に全国展開を進めています。
本ポジションでは、
・事業のスピードを落とさない契約審査体制の構築
・法的な視点から事業成長を支えるスキームの提案
・一人目法務としての管理体制の整備
攻めの姿勢を持つ「一人目法務担当（マネージャー候補）」を募集します。
単なるリーガルチェックに留まらず、「地方発のIT・人材事業が、どう安全に、かつ大胆に拡大していくか」そのプロセスを主導していただく役割です。
▼業務内容
事業サイドの視点を持った法務担当として、以下を担っていただきます。
（具体的な業務内容）
・契約書（広告、システム開発、人材紹介等）の作成・審査・管理
・新規事業立ち上げにおけるリーガルスキームの検討・アドバイス
・法務相談への対応および紛争・トラブルの未然防止
・コンプライアンス体制の構築、内部統制の強化
・リーガルテック等、最新ツールを活用した業務効率化
・取締役会・株主総会の運営支援
・「今、事業成長のために必要な法的アクション」の提案・実行
※守りの法務だけでなく、「どうすれば実現できるか」を重視します。
■キャリアパス
・一人目法務担当／法務マネージャー
・法務・コンプライアンス部門の責任者
・管理部門全体のマネジメント
・経営に近い立場でのコーポレートガバナンス推進 - 募集背景
- プロダクト・事業の成長を優先してきた一方で、リスク管理と事業推進を両立させる専門的な法務機能は、まだ専属組織がない発展途上の状態の為、増員です。
採用条件
- 学歴
- 不問
- 必要資格
- 特になし
- 必要業務
経験 - 【以下全て】
・WEB、広告、人材業界等無形商材を扱う企業での法務実務経験（3年以上）
・事業サイドと対話し、課題解決に向けた提案を行ってきた経験
・基本的な法律知識（民法、会社法、個人情報保護法、景表法等）
・Slackやクラウドサイン等、ITツールの活用に抵抗がない方 - 優遇要件
- ・マネージャーまたはチームリーダーとしての経験
・ベンチャー、スタートアップ企業での法務体制立ち上げ経験
・利用規約の作成やプライバシーポリシーの策定経験
・リーガルテック等の導入、業務フロー改善の経験
・上場準備、J-SOX対応に関わった経験
勤務条件
- 勤務地
- 沖縄県宜野湾市
- 転勤有無
- 有り
- 想定年収
- 450万円～700万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・交通費支給
・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・社内親睦会費補助など
・リモート可（ハイブリット想定） - 休日休暇
- マイカー通勤可（無料駐車場有）
完全週休2日制（土・日・祝）、祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
企業情報
- 業種
- インターネット関連
- 特徴
- 沖縄No.1の人材事業を目指しています。
同社は、「沖縄で日本を代表するインターネット企業」を目指して、成長そして変化をし続けている企業です。代表取締役社長は、学生時代から「起業」ということを視野に入れ、新卒にてサイバー・エージェントに入社。その後、仕事に没頭して、地力を高めた後に、沖縄にて起業して。
2009年2月に社長ひとりでスタートした会社も、今では社員数は100名を超えています。企業文化の特徴として、「オープンで発言がしやすい」「県内・県外の人材は関係ない」ということが強みとなっていて、県外出身の方も中途入社しています。事業メッセージとして「人類の未来に貢献できるような事業」を掲げていて、「任せる人材が、本人がワクワクするか」という判断基準のもと若くして才能ある人材にどんどん事業を任せています。 - 売上
- 非公開
- 従業員数
- 105名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社レキサン
- 求人ID
- 2235
- 担当コンサルタントより
- 攻めの姿勢を持つ「一人目法務担当（マネージャー候補）」の募集となります。
本ポジションでは、単なるリーガルチェックに留まらず、「地方発のIT・人材事業が、どう安全に、かつ大胆に拡大していくか」そのプロセスを主導していただく役割です。
以下のミッションに主体的に取り組みたいとお考えの法務経験者様に、お勧めです。
・事業のスピードを落とさない契約審査体制の構築
・法的な視点から事業成長を支えるスキームの提案
・一人目法務としての管理体制の整備
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
