沖縄県の転職・求人情報一覧

経理・経営企画業務のうち、以下の部分のいずれかを担当して頂きます。

売上集計
支払業務
会計伝票起票
会計集計データの作成
決算業務
予算管理


フレックスタイム制(試用期間中は定時勤務になりますので下記からご選択いただきます。)
●9:00～17:30
●9:30～18:00
●10:00～18:30
【標準労働時間】7時間30分
【勤務時間】就業及び終業時刻は労働者の決定に委ねる
【一般的な就業時間】10：00～18：30
【コアタイム】なし
【フレキシブルタイム】5:00～22：00

人事・総務・法務業務のうち、以下の部分のいずれかを担当して頂きます。

社内申請書類の作成・書類チェック
データ入力
採用選考の調整、連絡
庶務・労務管理


東京本社業務のBPO拠点として雑務のみをこなすというこではなく、
バックオフィスとしてのメインの仕事担当できます。

同社では営業等対人折衝が必要な業務等を除く、本社業務の8割を遠隔で進められることを実証済みで、
沖縄オフィスのバックオフィスも活躍が期待されています。

沖縄オフィス自体も今後拡大を予定しています。


※キャリアを積んでいけばチームの運営や管理職も目指せます
※勤務地はうるま市と宮古島市どちらでも選択可能です

フレックスタイム制(試用期間中は定時勤務になりますので下記からご選択いただきます。)
●9:00～17:30
●9:30～18:00
●10:00～18:30
【標準労働時間】7時間30分
【勤務時間】就業及び終業時刻は労働者の決定に委ねる
【一般的な就業時間】10：00～18：30
【コアタイム】なし
【フレキシブルタイム】5:00～22：00

クラウドコミュニケーションAPIのテクニカルサポート

【具体的には】
・Twilioの、基本的な使い方からテクニカルなアドバイスまでクライアントの問題解決
・主にメールでの対応


電話/SMS、FAX、Chat、Video等様々なコミュニケーションチャネルを提供するクラウドコミュニケーションAPI「Twilio」をご利用いただいているクライアントへのテクニカルサポートに従事していただきます。

Twilioの基本的な使い方から問題解決のためのテクニカルなアドバイスまで、クライアントの抱えている問題や悩みを解決することが中心です。

テクニカルサポートはTwilioの窓口であり、顔でもあります。サービスの評価にも直結する重要な仕事ですので、きちんとしたビジネスマナーや、どんな質問にも親切丁寧に答えられる方を求めています。想定外のことにも冷静かつ臨機応変に対応できる力や、クライアントにとって最善の解決策を提供できる柔軟さや判断力も必要です。

またTwilioというサービスの性質上、技術的な知識（API・Web・プログラム・ネットワーク関連の知識全般）が必要となります。


■サービス内容
Twilioは音声通話、メッセージング（SMS/チャット）、ビデオなどの 様々なコミュニケーション手段をアプリケーションやビジネスへ容易に組み込むことのできるクラウドAPIサービスです。
様々なコミュニケーション手段をブロック（部品）のようにコンポーネント化した API を、最小限の開発コードで既存のアプリケーションに組み込んだり、新たなアプリケーションとして開発したりと、システムへ容易に組み込むことができます。初期費用不要な従量課金制、各種開発言語に対応、システム規模を問わず柔軟に対応させることが可能です。


※キャリアを積んでいけばチームの運営や管理職も目指せます
※勤務地はうるま市と宮古島市どちらでも選択可能です

フレックスタイム制(試用期間中は定時勤務になりますので下記からご選択いただきます。)
●9:00～17:30
●9:30～18:00
●10:00～18:30
【標準労働時間】7時間30分
【勤務時間】就業及び終業時刻は労働者の決定に委ねる
【一般的な就業時間】10：00～18：30
【コアタイム】なし
【フレキシブルタイム】5:00～22：00

自社Webプロダクトのユーザーに対して、テクニカルサポートをおこないます


【具体的には】
ドイツ発の無料ホームページ作成サービス「ジンドゥー」、およびオーストラリア発の無料クラウドデザイン作成サービス「Canva」において、メール、電話、SNSなどを駆使して、お客様をサポートする業務。

■ジンドゥーとは？
今までホームページ作成に必要だったHTMLやCSS等の専門知識は必要なく、クリック&タイプで簡単に素早く、ハイクオリティなホームページを作ることができるサービスです。

■Canvaとは？
今まで専門スキルが必要とされていたポスターや名刺などのデザインを、スキルなしで誰でも簡単にできるサービスです。Instagramの画像作成やtwitter広告など、ありとあらゆる身の回りのデザインをクリックとタイプだけで作成できます。

【特徴】
自社製品やお仕事への誇りを持っているらっしゃる方が多く、
「テクニカルサポートを通して、何をしたいか？」「自分は～がしたい」を持っている方が馴染みやすくご活躍しやすい環境です。

※キャリアを積んでいけばチームの運営や管理職も目指せます
※勤務地はうるま市と宮古島市どちらでも選択可能です

フレックスタイム制(試用期間中は定時勤務になりますので下記からご選択いただきます。)
●9:00～17:30
●9:30～18:00
●10:00～18:30
【標準労働時間】7時間30分
【勤務時間】就業及び終業時刻は労働者の決定に委ねる
【一般的な就業時間】10：00～18：30
【コアタイム】なし
【フレキシブルタイム】5:00～22：00

人事業務全般をお任せします。人事業務の枠を超え、柔軟で、より高い視点で業務遂行できる方をお募集します。

【具体的には】

・採用（新卒・中途）
対外的な採用広報、エージェント対応、面接調整、内定者フォローなど。特に、採用ブランディングを意識した企画・運営など、一般的な採用活動の枠を超えた業務もおこなっています。　

・新卒採用は３～５名程度の採用ですが、理工系、情報系の大学生や大学院生の少数精鋭採用をしています。

・中途採用においても、先端技術を積極的に事業に取り入れているために、優秀なITエンジニアの採用が主です。

・育成（研修・能力開発）
評価、OKR、教育研修、キャリアカウンセリングなど。会社の成長にあわせた、新たな制度を構築、導入を進めています。

・社内制度、インターナル
　現場情報の吸い上げと経営メッセージ浸透を推進するための各種制度の企画運営。社内報制作配信、表彰制度企画運営、各種イベント企画など。


【特徴】　
・沖縄に拠点を構え、県内の公共・民間案件での実績を積みながらも、全国の多くの一流企業の仕事ができ、最先端の仕事に携われ、スキルアップにしやすい環境です。そのため、規模としてもIT業界のトップレベルでの仕事に携われるのが大きな魅力です。


【事業について】
・ドリーム・アーツ沖縄は、ドリーム・アーツ製品の総合問い合わせ窓口、基盤/システムの検証・構築・運用・監視、コンテンツ作成、現場活用支援を展開しています。

・沖縄に拠点を置きながらも日本を代表する大企業のお客様と仕事をしています。最先端のIT技術とデザインの融合、お客様との対話にこだわりぬいたソリューション・サービスの提供で、さまざまな経営・業務課題の解決を目指しています。

・お客様が使い始めてからがシステムが価値を生み出すスタートラインであると考え、システムのサービスイン後からの価値提供をグループ会社の中で沖縄が中心となり担っています。

経理部門の中心となり、業務を推進するだけでなく、効率化や改善を担って頂きます

【具体的には】
決算業務…仕訳処理、簿記、財務諸表、月次決算／年次決算、予算管理等（会計システムを活用します。）　部門別収支分析、決算分析、管理会計

・税務関連業務…税務申告書／別表、納税処理／税計算、納税額の予想

・資金関連業務…資金繰作成／管理、銀行システム対応（入出、振込操作）、予実管理、手形／小切手の取り扱い等、銀行折衝


【特徴】　
売上が拡大したことにより、より深い経理知識が求められるようになり、経理のプロを求めております。これまで蓄積されてきた経理知識を存分に発揮できる環境です。

※一部法務・労務管理業務もご担当頂きますが、法務・労務合わせても業務全体の２割程度です


【事業について】
沖縄県での天然ガスは利用者が増加しています。安定的なエネルギーの供給に社会的責任が求められる中、同社は「沖縄電力グループ」が進めている総合エネルギーサービスの天然ガス供給の役割を担う会社として、地域に貢献しています。

上場準備中のITベンチャー企業でのインサイドセールス部門立ち上げにつきインサイドセールス職の募集です。
人事系クラウドサービスをお客様の課題に併せて提案、導入していただきます。


【具体的には】
・システムを導入を検討されている企業への電話・メールフォロー・クロージング
・WEBマーケティングによりコンタクトのあったお客様や、イベント等で名刺交換したお客様に案内していただきます。
・デモ画面による、サービス紹介、各種資料送付等
・マーケティング部門や法人営業と密に連携しフローを改善
・業務の分析と社内提案、仕組みづくりなど
・この仕事の魅力はすべての部署とのコミュニケーションがあり、協力して成し遂げる達成感があります。
・お客様が抱えている課題が解決される様を実感できる仕事です。


【同社製品について】
・お客様の考える「やりたいこと」に対して、無限大に「できること」があります。
・製品を愛した分、製品の良さを実感できます。
・お客様との関係をしっかりと構築することができ、
お客様の会社の成長に合わせて、製品も成長することができます。


【メインミッション】
・同社製品に興味をお持ちのお客様への電話による営業活動。※原則訪問なし
・インサイドセールス部門立上げに伴う様々な業務


【特徴】
職場は、琉球テイストかつモダンな雰囲気、落ち着いています。社員同士のコミュニケーションもよく、新しいことにチャレンジできる、自分の成長が実感できる職場です。

同社は、主にauスマートパス上のコンテンツ運用を中心に、BPOサービス事業を展開しています。今後、継続的に事業を発展するためには、運用するだけの従来型のBPOセンターから脱却する必要があると考えており、RPAを取り入れた業務設計や運用改善など、共に変革を進めることのできる人材を募集しています。

事業拡大のための増員募集です。

コーポレート本部いずれかの部署に配属となり、下記いずれかの業務に携わっていただきます。配属事業部・ポジションは選考を通し、適性・経験を鑑み決定します。

※事業立ち上げフェーズにつき、一つの業務のみではなく、部門全般の仕事に携わっていきたい、という人を求めています。

急成長中、変革中のスタートアップ企業の管理業務全般を担っていただきます。
経理・法務・総務・人事など、ご自身のこれまでのキャリアで磨いてきた業務に加え、事業フェーズや御本人の特性、志向などに合わせて、様々な業務に携わっていただきます。

既存の概念に因われず、必要に応じて外部の専門家との連携や最新のソリューションの導入等、管理業務を効率よくオペレーションし、そして同社の経営戦略に沿った制度や管理業務のあり方を考えていくことがポイントなります。

特定領域の管理業務のスキルを高めていきたいという方よりも、管理業務を通して、新ジャンルの一大企業を創出するという壮大な挑戦に貢献していきたいという志向の方に向いているポジションです。

【具体的な業務内容】
以下のいずれかの業務に加え管理部門に関わる業務全般
　・経理の仕事
　・人事の仕事
　・総務の仕事
　・財務の仕事
　
※ご本人の特性、キャリアを踏まえて、メイン業務は決定
※メイン業務以外の業務は、各業務に特化した深い実務までは求められません。

　
【社風】　
・沖縄人（うちなーんちゅ）が9割以上、男女比半々、160名の社員が働いています。質の高いサービスを提供するためには、なによりもチームワークが大切と考える同社は、上司や同僚とも話しやすいフラットで風通しの良い組織です。


【事業について】
・各チームのラインマネジメントを行うリーダー9名と全体の改善や業務設計を行う3名の事業企画スタッフを中心に互いに連携をしながら、日々の事業を推進しています。

同社は、主にauスマートパス上のコンテンツ運用を中心に、BPOサービス事業を展開しています。今後、継続的に事業を発展するためには、運用するだけの従来型のBPOセンターから脱却する必要があると考えており、RPAを取り入れた業務設計や運用改善など、共に変革を進めることのできる人材を募集しています。


【具体的には】
・スタッフの指揮・管理（評価・目標設定含む）
・担当案件の円滑な遂行、各種調整
・業務委託元との連絡、交渉・折衝
・組織発展のための計画立案と推進、他部署との連携
・その他、当社の取り組みの推進
・ラインマネジメント（管理職）、業務設計
・インターネットサービスの運用構築、業務改善、運用管理
・RPAを用いた効率化、BPOソリューションの企画・推進

※既存業務の安定運用はもちろんのこと、新規業務の開拓も積極的に行っており、職務を遂行する要であるヒトの成長、それを支える仕組みと体制作りも重要なミッションになります。


【社風】　
・沖縄人（うちなーんちゅ）が9割以上、男女比半々、160名の社員が働いています。質の高いサービスを提供するためには、なによりもチームワークが大切と考える同社は、上司や同僚とも話しやすいフラットで風通しの良い組織です。


【事業について】
・各チームのラインマネジメントを行うリーダー9名と全体の改善や業務設計を行う3名の事業企画スタッフを中心に互いに連携をしながら、日々の事業を推進しています。
・また、プライベートも仕事も、共に充実させることが大切であると考えており、具体的な取り組みとして、“月の平均残業時間を10時間以内にすること”や“従業員の家族を対象としたファミリーデーの開催”などを通じ、どのような立場の方でも、働きやすい環境の中で成長する実感を得られる仕組みづくりを推進しています。このような取り組みが認められ、2016年7月「沖縄県ワークライフバランス認証企業第62号」にも認定されています。

チャペル支配人業務

当日を迎えるまでに打合せをした内容やプランに基づいた現地チャペルでのウエディングコーディネート業務全般に加え、支配人として、受注件数、売上状況などの数値管理、スタッフの育成、イベントの企画運営などのマネジメント全体に携わっていただきます。

＜具体的には＞
　・挙式前のお打ち合わせ・準備
　・ウエディングアイテムのご案内
　・ドレスとタキシードの最終フィッティング
　・当日の挙式とパーティーの進行
　・現地スタッフへの情報共有・指示出し
　・受注件数、売上状況などの数値管理
　・スタッフの育成
　・イベントの企画運営
　・在庫確認、発注
　・関係機関への提案営業　　　　　など
　　

【多彩なキャリアパス】
定期的にキャリアを見直す機会がある為
希望に合わせて様々なキャリアパスを作れます。
・現地沖縄で勤務を継続
・ハワイやグアムなど他リゾートにチャレンジ
・東京本社の営業や人事職へのジョブチェンジ　など


【事業について】
・マネジメント力を磨いて敏腕支配人を目指すことはもちろん、
現地コーディネーターや営業などへのキャリアチェンジの実績も多数。

・今後もサロンや新規事業の立ち上げを加速させ、
国内シェア1位を目指して日本からアジア、そして世界へ、フィールドを広げて成長していきます。仲間と共に取り組む楽しさを感じながら、リゾートウエディングのプランニングをはじめ、新会場や新事業といった商品企画に至るまで、
経験問わず広く手掛けるチャンスが豊富です。