勤務地

沖縄県南城市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

観光いちご農園「南城ハウス」（那覇空港から車約30分、ビニールハウス3棟・約7,500㎡規模）における現場運営と生産管理の中核を担うポジションです。
店舗・販売業務は範囲外で、農園のみに専念し、日々の作業計画から人員配置、品質・収量の最大化、設備維持、安全衛生まで一気通貫でリードしていただきます。

【具体的には】
・日次/週次オペレーション設計：定植から管理、収穫、後片付けまでの作業計画を作成し、天候・生育に応じて柔軟にリスケ／平準化。
・人員マネジメント：アルバイト・パート含むスタッフのシフト作成、当日のアサイン、作業指示、モチベーション管理、OJTでの育成。
・生産管理（品質×収量）：摘果、葉かき、潅水・施肥、病害虫・雑草対策（IPMの考え方に基づく）、収穫基準の徹底と歩留まり改善。
・KPI運用：収量・規格別比率・廃棄率・人時生産性・欠員率などを可視化し、改善PDCAを回す。
・安全衛生・法令対応：農薬の保管・使用記録、労務安全、来園者動線と作業動線の分離、GAP的な帳票運用の整備。
・資材/在庫・設備管理：培土・マルチ・肥料・農薬・消耗品の発注と在庫適正化、ハウス設備（灌水、天窓、循環扇等）の点検・業者手配。
・関係者連携：経営陣への進捗・課題共有、観光農園のイベント・繁忙期に合わせた体制強化の提案（※店舗実務は範囲外）
・現場実務も遂行：管理だけでなく、必要に応じて自ら手を動かしボトルネックを解消（同社が求める現場オペレーション最適化する姿勢）

【期待する成果】
・安全で高品質ないちごの安定供給と、繁忙・閑散の季節変動を織り込んだ効率運営。
・コミュニケーション力を活かした現場の一体感醸成と、離職抑制／戦力化の早期化。
・来園体験価値の下支え（見栄え・清潔・安全な圃場づくり）によるブランド価値向上。

【魅力】
・県内最大級の観光いちご農園としての集客力と発信力。農園カフェや瀬長島の直営店と連動し、需給を見ながら生産を設計できる事業構造。
・会社設立（2016年）以来の拡張と、7,500㎡規模の南城ハウス運営実績。
・観光農園の先駆的取組として農水省「ディスカバー農山漁村の宝」優良事例に選定。

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勤務地

沖縄県南城市

想定年収

480万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
◆工場内での製作・加工業務全般
・図面の読み書き、鋼材の切断～組立、溶接、仕上げ
・ユンボや車両のフレーム・看板等の補修　など
◆現場での取り付け・設置工事
・カーポート、門扉、フェンス、アイアン家具、プレハブ・トタン工事 など
既製品では対応できないようなオーダーメイド案件も多数
◆案件ごとの仕様検討・作業指示
・社長からの依頼内容を正しく汲み取り、工場内や見習い・協力業者へ展開
・加工・設計方法や工程管理、納期調整 など
◆将来的には“工場長”として
・若手・見習いの育成
・現場対応の取り仕切り、品質管理
・社長の営業活動をサポートし、会社の「要」となって活躍
※ 依頼内容やスケジュールによっては、現場と工場内を臨機応変に行き来し、様々な案件に対応していただきます。単純な繰り返し作業はほぼなく、一品一様のオーダー案件が多い点も特徴です。


【会社の特徴・社長の想い】
・幅広い技術に触れられる“鉄工所”
「鉄骨屋」と違い、カーポート、門扉、倉庫、途端工事、看板、家具など実に多彩な案件にチャレンジできます。既製品では対応できないサイズや形状、オーダーメイド案件が多く、毎回が新鮮です。

・お客様との“柔軟さ”を大切に
頑固な職人気質だけでなく、「お客様の要望をまずは受け入れ、それに合った提案をする」スタンスを心がけています。紹介やリピートが9割というのも、こうした積み重ねが評価されてきたからです。

・次の新事業も視野に、面白いことを形に
社長自身はアイデアマンでもあり、水素エネルギーを活用した装置開発なども構想中。ただ現状は社長1名での現場対応が中心で、なかなか手が回りません。
「鉄工を軸に、新しい事を仕掛けたい」「会社を一緒に大きくしていきたい」「将来、工場長として技術と会社運営の両方を担ってみたい」そんな方の力を求めています。

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勤務地

沖縄県南城市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ちゅらいちごカフェの成長を支える中核メンバーとして業務をお願いします。

【具体的には】
・美味しいいちごスイーツの提供
・店舗運営管理
・スタッフの育成・指導
・売上管理・報告
・イベントやプロモーションの企画・実施
・社長直下での店舗戦略立案・実行

【ポジションについて】
このポジションは、ただのマネージャーではありません。あなたは社長の右腕として、2店舗の管理と3店舗目の立ち上げに関わり、ちゅらいちごカフェの未来を共に築いていただきます。
社長直下の店舗部門マネージャー候補として、店舗運営に関する戦略を練り、実行する重要な役割を担っていただきます。

【魅力】
(1)成長の機会：2店舗の管理からスタートし、3店舗目の立ち上げにも関わっていただきます。自らの手で新しい店舗を成功に導く醍醐味を味わえます。
(2)社会貢献：沖縄の子どもたちに質の高いいちごを提供し、農業の後継者問題にも取り組んでいます。
(3)グローバル展開：親会社のジャパンアグリチャレンジ（未来日本農業）や兄弟会社のタイでのトマト栽培、サツマイモの海外販路など、しっかりとした海外展開の基盤があります。

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勤務地

沖縄県南城市

想定年収

350万円～450万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

【業務内容】
・ITインフラの提案、設計、構築、保守
・IDマネジメント提案、設計、構築、保守
・Microsoft365、Google workspace提案、設計、構築、保守
・その他お客様の課題解決全般



【取引実績】
・県内企業　
グループ会社統合ネットワークおよびセキュリティ構築

・県内情報通信業　
ファイアウォール製品技術支援
ネットワークおよびセキュリティ技術支援

・県内自治体　
HCI仮想基盤およびネットワーク構築、庁内ネットワーク構築

・県内大学
ペーパーレス会議システム導入
ネットワーク常駐保守業務
IDマネジメントシステム導入
Microsoft365およびGoogle Workspaceコンサルおよび導入
ネットワーク運用支援業務
シングルサインオンシステム導入

・県内教育委員会
GIGAスクールのネットワークおよび端末導入に関するコンサル


【特徴】
・IDマネジメントを強みとしています
・業務コンサルやセキュリティコンサル等守備範囲を積極的に広げています
・社長含め全員がUターンで沖縄へ戻りました
・10名以下の小さい規模ながら、確定拠出年金や退職金制度など福利厚生の充実に力を入れています
・評価や報酬制度の分かりやすさを目指して改善を重ねています
・付加価値の高いサービスへのチャレンジや、全社的なスキル向上のための県外案件獲得など戦略的に動いていらっしゃいます
・団結力があり、自身の成長や組織の成長へ意欲的な仲間が揃っています

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勤務地

沖縄県南城市

想定年収

400万円～510万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

沖縄県内の官公庁や大手~小規模民間企業、及び県外企業へのインフラ構築を主軸としたサービス提供を行います。

メインとなるエンジニアが県外案件への関りが増える中で、
沖縄県内で部下のマネジメントも含め足場固めしてくださる方を求めています。

今後会社としては、インフラかけ合わせて付加価値の高いサービス提供を行います。

【具体的には】
・ITインフラの提案、設計、構築、保守
・IDマネジメント提案、設計、構築、保守
・物理環境も含めたセキュリティサポート
・Microsoft365、Google workspace提案、設計、構築、保守
・その他お客様の課題解決全般
・部下への指導等マネジメント（スタートは1~3名規模）


【取引実績】
・県内企業　
グループ会社統合ネットワークおよびセキュリティ構築

・県内情報通信業　
ファイアウォール製品技術支援
ネットワークおよびセキュリティ技術支援

・県内自治体　
HCI仮想基盤およびネットワーク構築、庁内ネットワーク構築

・県内大学
ペーパーレス会議システム導入
ネットワーク常駐保守業務
IDマネジメントシステム導入
Microsoft365およびGoogle Workspaceコンサルおよび導入
ネットワーク運用支援業務
シングルサインオンシステム導入

・県内教育委員会
GIGAスクールのネットワークおよび端末導入に関するコンサル


【特徴】
・10名以下の小さい規模ながら、確定拠出年金や退職金制度など福利厚生の充実に力を入れています
・評価や報酬制度の分かりやすさを目指して改善を重ねています
・付加価値の高いサービスへのチャレンジや、全社的なスキル向上のための県外案件獲得など戦略的に動いていらっしゃいます
・団結力があり、自身の成長や組織の成長へ意欲的な仲間が揃っています

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勤務地

沖縄県南城市

想定年収

350万円～500万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

沖縄県外の協力会社と連携して、県外の開発案件をお任せいたします。




【特徴】
インフラ構築の企業として創業し、着実に成長をとげています。
沖縄県内だけでなく、沖縄県外の案件も増えてきました。
今後は県外案件をもっと増やすべく、活動しています。

将来的に、更に付加価値の高いサービスを提供するために、
インフラだけでなく、開発機能を持つことを目指しています。
まずは受託開発で県外協力会社から案件を受注して会社としての経験値を増やし、
ゆくゆくはインフラと連携した自社プロダクトの開発も検討しています。

設立してまだ3期目ですが、大手の上場企業と共に沖縄県内有力企業のインフラ構築担当や、協力会社と協働で官公庁案件を担当したりと着実に実績を積んでおります。
県内だけでなく、県外案件も増加中です。
沖縄No1のICTインフラ企業を目指して邁進中です。

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