勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

沖縄エリアの新規立ち上げ責任者候補を募集します。
ゆくゆくは沖縄のエリアマネージャーとして拠点運営をお任せします。
タクシー事業者とのコミュニケーションに加え、より多くのユーザーに使ってもらうための施策を本社と連携しながら企画・実行していただきます。

【具体的には】
・エリア責任者としての拠点運営
・タクシー事業者との折衝、フォローアップ
・新サービス、ハードウェア等の提案営業
・新規アプリ加盟の提案及び利用開始までの調整やサポート、各種契約書作成等
・データ作成や提案のための資料作り
・メンバーマネジメント

【特徴】
わたしたちが提供する配車アプリは、全国のタクシー事業者50％以上に利用いただいています。


※勤務地は那覇市内を想定しています
※東京オフィス（東京都港区六本木）または大阪オフィス（大阪市北区梅田）にてOJT研修を実施する場合があります。
研修時は滞在費・交通費支給。

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勤務地

沖縄県糸満市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

経営者のサポート業務を中心にバックオフィス業務全般をお任せします。

【具体的には】
・経営戦略実現のための経営者のサポート業務
・決定事項の伝達
・全社コミュニケーションのパイプ役業務
・営業管理及びサポート業務
・取得業務（見積書 等）
・社外とのアポイント取得や各種調整業務
求められるミッションは常務取締役の右腕としての役割です。
新規事業の立ち上げや運営中の事業に対して、役員と現場社員とのパイプ役となり、決定事項や事業状況の共有な
どを円滑に行えるようサポートをします。
また、役員からの依頼で、事業判断に必要な情報収集業務なども担当いたします。
アポイントの日程調整業務などの秘書的業務も担当頂きますが、経営サポート業務：秘書業務＝８：２程度の割合です。

■同社について：
沖縄および宮城、福島県を中心に、アミューズメント事業のみならず、ホテル事業、不動産事業、飲食事業、ミュージアム事業、航空機リース事業、貸倉庫事業、介護事業、チョコレート製造販売事業の9つの事業を展開しています。
パチンコというレジャー産業が社会でどのようなポジションに位置づけられていくのかという事を始め、
まだまだ課題は多くありますが、商売の原則とは「顧客の立場に立って考え行動すること」、それが顧客の利益に繋がり社会に貢献することだと信じています。

グループ内だけでなく様々な形で地域社会に貢献できる社員を育成することも1つの使命だと考えます。そして未来のあり方として地域社会との融合を元に、未知なる新しい分野を社員各々が開拓していける企業を目指して行きます。



【特徴】　
・ホテル業、不動産開発業など新業態に進出している成長中企業
・中高年の正社員中途入社の実績多数。従業員の年齢が幅広く、福利厚生が充実しています。

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
・ストアマネージャーとして、販売計画と収益性目標を達成に向け、販売を効果的にリード、開発、指導、およびサポートします。
・ストアマネージャーはビジネスユニットのチームリーダーであり、販売計画の達成に向けて意欲的で革新的で熱心な従業員のパフォーマンスを最大化することに尽力します。
また、ティファニーエクスペリエンスと顧客満足度を最大限にするために現地にてサポートします。
・このポジションは、店舗全体の管理、チーム開発、スケジューリング、販売、およびトレーニングを担当して、常に運用効率を意識してお仕事いただきます。

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

472万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

採用コンサルタント・法人営業として、人や組織のついての課題を見つけ出し、解決策を提案してください。

私たちが提供するのは「人と組織のワンストップソリューション」

業種や規模を問わず、企業が直面する
「人の問題に起因する様々な症状」に対して
他のどこにもないワン・アンド・オンリーの
人材処方箋を導き出し、対症療法に終わらない
最適な根本治療を提案してください。

【具体的には】
・企業へのアプローチ
・訪問・ヒアリング
・問題分析、課題抽出
・解決プラン策定（メディア選定等）
・提案、プレゼン
・受注
・原稿制作や原稿発注（制作部門への依頼）
・伴走

見積書作成やプレゼン資料作成は日常的にあります。
メディアを提案する際はリクナビやリクナビNEXTが中心ですが
最適でないと思う場合、ツール制作や研修など、別の解決策を提案してもOK。

※ブライダル事業が盛り上がる沖縄。ゼクシィネット沖縄版の営業もお任せします。


【事業について】
・リクルート出身の代表が10年前に起業した同社は、元部下や同僚、そして異業種から続々と仲間が集い、今ではグループ総勢100名の規模に成長しました。
・売上高推移：
　9期/12億5300万円（2016年6月期）←8期/11億1220万円（2015年6月期）←7期/10億700万円（2014年6月期）

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】HRM(ヒューマン・リソース・マネジメント）領域のあらゆる課題に対して 採用力強化・人材開発・組織活性（モチベーション＆コミュニケーション変革）など 独自の人材ソリューションをワンストップで提供できる体制を整えた九州発の『人材プロフェッショナルファーム』です。
【売上】12億円～（グループ全体）
【従業員数】70名～（グループ全体100名~）

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