雇用形態

正社員

勤務地

沖縄県那覇市泉崎1-20-1カフーナ旭橋Ａ街区３Ｆ　Ｏ２OKINAWA Office3075　

仕事内容

▽会社のこと
当社は全国展開している「リージョナルキャリア」にて沖縄県での人材紹介サービスを展開しています。
※リージョナルキャリアとは...2009年創業のUIターンに特化した転職支援サイト
「人」と「企業」の双方を担当します。
企業と求職者の方にとっての最高のご縁を提供し、共に中長期的なキャリアパートナーとしての関係を構築していただきます。
▽業務内容
・企業と求職者の双方にコミュニケーションをとる両面型エージェント
・沖縄県内で採用をしたい企業(IT/web関連職種)へのアポイントからクロージング、フォローアップ等のセールス、コンサルティング業務
・求職者に対するキャリアコンサルティング及び転職支援
・変わり続けるIT/web職種のリサーチ及びナレッジ共有
・求職者コミュニティ形成に関わる業務
【企業へのアプローチ】
新規顧客開拓、電話でのアポイントなどを行います。
実際に企業を訪問し、経営者や経営陣からその企業が抱えている人事課題や組織課題、将来のビジョンをお聞きします。
どんな人材を求めているのか、また、活躍できるのかを一緒に考えながらその実現を支援します。
企業が求める人材をそのまま伺うだけでなく、あらゆる方向から可能性を考え、新たな「気づき」を与えられるような人事戦略を提案します。
【転職者へのアプローチ】
現在の状況やキャリアプランはもちろんのこと、面談を通じて価値観やライフスタイル、真の動機を把握し、キャリアプランの構築、ご希望に合った求人案件のご提案、面接時のアドバイスなど、転職活動の成功までをトータルでサポートします。
◎転職アドバイスポイント
地方の中堅・中小企業では専門特化した業務よりも、1人何役もこなす場面が多くあります。
スキルも大事ですが、価値観・志向・柔軟性といった人間性にフォーカスすることが大切です。
◎企業と転職者とのマッチング
面接のセッティング、面接対策アドバイスや内定後の条件摺り合わせなどを通じて転職者の最良のキャリア選択をお手伝いします。
転職は「手段」であって「目的」はあくまでも幸福な人生を得ること。転職者に寄り添ったコンサルタントでありたいと私たちは考えます。
◎マッチングのポイント
地方では「転職エージェント」に企業も転職者も慣れていません。また都会と違って業務も人材も情報は豊富ではありません。
だからこそ、企業の成長戦略に必要な最大限の可能性のある人材像を探り出し、転職者とのマッチングを考えて積極的に提案します。
◎この仕事のやりがい
生活や環境を大きく変える、人生の節目をご支援できるのは自分への大きなやりがいとなります。
あなたがサポートした転職者が沖縄の企業で大活躍している様を間近で見られることもこの仕事の醍醐味です。
◎仕事の環境
①リモートワーク可
フルリモートはできませんが、週2日以上出勤、それ以外はリモートワークが可能です。
リモートワークを行う曜日等は柔軟に調整できます。コロナ対策としてはじまったリモートワークですが、現在6名の全従業員が在宅ワークないしはリモートワークを取り入れて活動しています。
当社のリモートワークは...WEBビデオツールのGoogle Meetにて、社内グループビデオ通話に接続しながら仕事をしています。
②業務効率化のためクラウドツールを使用
・Google Workspace（Google系ビジネスアプリ各種をベースに業務を行います）
・人材紹介事業者向け業務系クラウドシステム
・MFクラウド会計（経費精算や請求書作成もクラウド上で行います）
・Smart HR（給与明細、年末調整、各種行政手続き）
・クラウドサイン
などを利用しています。
③業務に必要な備品支給
Chromebook、Windows PC、ディスプレイ、スマホを支給
▽募集背景
2017年より「リージョナルキャリア沖縄」の運営及び沖縄県内の転職支援業務を行っております。
売上、利益ともに安定しつつあるものの、まだまだマーケットの広がりを強く感じます。例えば...
・IT/web系企業における技術・専門職、Bizdev
・非ITのデジタル人材
・IPOを狙う企業の総合的な採用や組織構築
・拠点開設における採用
上記のように広がり、弊社も専門性の高いキャリアコンサルタントを募集します。
【リージョナルスタイルについて】 U・Iターン転職支援サービス「リージョナルキャリア」を全国26拠点で展開する株式会社リージョナルスタイルについてご紹介します＜代表メッセージ／グループの取り組み／メンバーインタビュー／よくあるご質問（FAQ）など＞

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