那覇市の求人情報

勤務地

沖縄県那覇市松山

想定年収

508万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

沖縄の地域経済を支える観光・宿泊業界に特化し、求職者へのキャリア支援（toC）と宿泊施設への人材ソリューション提案（toB）を双方一貫して担う両面型キャリアアドバイザー業務です。

個人の人生の転機をプロデュースしつつ、企業の組織・経営課題まで深く切り込み、最適なマッチングを創出します。

【具体的にお任せする業務】
■求職者向けコンサルティング（toC業務）
・本人すら気づいていない潜在的な悩みやキャリアビジョンの言語化・整理
・人生設計やライフスタイルに寄り添った最適な求人情報の選定・提案
・選考対策、面接フォローから内定・入職後のフォローアップまで一貫サポート

■法人向けコンサルティング（toB業務）
・経営層や人事責任者からの経営課題（採用・集客・育成・ブランディング等）のヒアリング
・宿泊施設の魅力を最大限に引き出す求人情報の改善提案
・課題解決に向けた法人営業部門へのパスアップ（人材募集広告掲載の企画提案）
・選考フロー全体の最適化に向けたオペレーション改善アドバイス
・専属人事としての求職者クロージング支援および新規宿泊事業所の開拓

【登用実績】
・前職キャリアアドバイザーのAさん：入社半年でリーダーへ昇格
・前職不動産営業のBさん：入社半年でリーダーへ昇格
・前職教師のCさん：入社1年でリーダーへ昇格
※前職の業界や経験に関わらず、成果を適切に評価する評価制度及びカルチャーのため、入社後半年～1年でのリーダー昇格実績が多数あります。

【教育体制】
元トップ営業が集う「セールスイネーブルメントチーム」による手厚い研修・育成体制が整っており、インプットと実践トレーニングを通じて着実にスキルアップできる環境です。

・研修（入社後4日間～適時勉強会開催でインプット機会を創出）
・育成（基礎から実践トレーニングまで横断的にフォロー、営業力の底上げに伴走）
・ナレッジ型化（データや営業ノウハウを活用し、誰もが使える形にして共有）
・配置（適正に応じた事業・職種への配置）

【ワークライフ両立支援】
・ベビーシッター利用補助制度（月額10万円まで会社負担）
・週3リモート制度（小学校入学前のお子さまがいる社員が対象）
・家事代行利用補助制度
・介護支援半休制度

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勤務地

沖縄県那覇市松山

想定年収

508万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

観光・宿泊事業者が抱える多角的な経営課題を、採用やマーケティングの観点から根本解決へと導くアドバイザリー業務です。

地方の基幹産業である観光業を支えるパートナーとして、経営陣や事業責任者の「理想のおもてなし」を実現するための戦略立案から実行まで伴走します。

【主な担当業務】
・課題を抱える宿泊施設（ホテル・旅館等）のターゲティングおよびアプローチリストの作成
・顧客が求める「おもてなし」を実現するうえで障壁となるプロモーション・採用課題の特定
・自社クリエイティブチームと連携したコンテンツ（求人広告・動画等）の制作ディレクションおよび納品支援
・マーケティング支援ツールを使った求人効果やデータのモニタリング、およびパフォーマンス最適化
・長期的なパートナーシップ構築と、経営フェーズに応じた追加施策の提案・サポート

【提供するソリューション例】
・求人広告の企画・提案および掲載後の改善施策
・転職／就職フェア出展に伴うブランディング提案
・採用動画の制作を含めた包括的な採用ブランディング戦略の立案

【教育体制】
元トップ営業が集う「セールスイネーブルメントチーム」による手厚い研修・育成体制が整っており、インプットと実践トレーニングを通じて着実にスキルアップできる環境です。

・研修（入社後4日間～適時勉強会開催でインプット機会を創出）
・育成（基礎から実践トレーニングまで横断的にフォロー、営業力の底上げに伴走）
・ナレッジ型化（データや営業ノウハウを活用し、誰もが使える形にして共有）
・配置（適正に応じた事業・職種への配置）

【ワークライフ両立支援】
・ベビーシッター利用補助制度（月額10万円まで会社負担）
・週3リモート制度（小学校入学前のお子さまがいる社員が対象）
・家事代行利用補助制度
・介護支援半休制度

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勤務地

沖縄県那覇市松山

想定年収

508万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

観光・宿泊事業者が抱える多角的な経営課題を、採用やマーケティングの観点から根本解決へと導くアドバイザリー業務です。

地方の基幹産業である観光業を支えるパートナーとして、経営陣や事業責任者の「理想のおもてなし」を実現するための戦略立案から実行まで伴走します。

【主な担当業務】
・課題を抱える宿泊施設（ホテル・旅館等）のターゲティングおよびアプローチリストの作成
・顧客が求める「おもてなし」を実現するうえで障壁となるプロモーション・採用課題の特定
・自社クリエイティブチームと連携したコンテンツ（求人広告・動画等）の制作ディレクションおよび納品支援
・マーケティング支援ツールを使った求人効果やデータのモニタリング、およびパフォーマンス最適化
・長期的なパートナーシップ構築と、経営フェーズに応じた追加施策の提案・サポート

【提供するソリューション例】
・求人広告の企画・提案および掲載後の改善施策
・転職／就職フェア出展に伴うブランディング提案
・採用動画の制作を含めた包括的な採用ブランディング戦略の立案

【登用実績】
・前職キャリアアドバイザーのAさん：入社半年でリーダーへ昇格
・前職不動産営業のBさん：入社半年でリーダーへ昇格
・前職教師のCさん：入社1年でリーダーへ昇格
※前職の業界や経験に関わらず、成果を適切に評価する評価制度及びカルチャーのため、入社後半年～1年でのリーダー昇格実績が多数あります。

【教育体制】
元トップ営業が集う「セールスイネーブルメントチーム」による手厚い研修・育成体制が整っており、インプットと実践トレーニングを通じて着実にスキルアップできる環境です。

・研修（入社後4日間～適時勉強会開催でインプット機会を創出）
・育成（基礎から実践トレーニングまで横断的にフォロー、営業力の底上げに伴走）
・ナレッジ型化（データや営業ノウハウを活用し、誰もが使える形にして共有）
・配置（適正に応じた事業・職種への配置）

【ワークライフ両立支援】
・ベビーシッター利用補助制度（月額10万円まで会社負担）
・週3リモート制度（小学校入学前のお子さまがいる社員が対象）
・家事代行利用補助制度
・介護支援半休制度

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

クライアントが抱える新規事業開発の課題に対し、事業プロデューサーとしてプロダクトマネジメントおよびプロジェクトマネジメントを担っていただきます。戦略策定や事業案創出からプロトタイプ検証、要件定義、営業・マーケティング、グロースまで全工程を横断的に牽引し、顧客の事業創出と成功に深くコミットするポジションです。

クライアントの新規事業に付随するプロダクトマネジメントおよびプロジェクトマネジメント業務をお任せします。具体的な業務内容は以下の通りです。
・市場・顧客・技術を踏まえた事業機会の特定および仮説構築
・顧客インタビューやプロトタイプを用いた仮説検証の設計・実行
・サービス・プロダクトの要件定義および開発ディレクション
・ビジネスモデル設計、KPI設計および事業計画の策定
・マーケティング・営業戦略の立案および実行推進
・事業進捗・KPIのモニタリングおよび改善サイクルの設計・実行
・収益モデルの改善、スケール戦略の設計・実行
・あらゆるクライアント関係者および社内外ステークホルダーとの信頼醸成・合意形成
・不確実性の高い状況下での論点整理、優先順位付け、意思決定支援
・必要に応じたクライアント組織の設計・構築、人材育成の仕組み構築や研修
・プロジェクト全体のQCD管理（品質・コスト・納期）

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

600万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

職務概要:
同社のx-AI事業部に所属し、生成AIを活用した新規事業開発と既存業務の変革を、構想から実装・運用計画まで一貫して支援します。

クライアントの責任者や経営層との対話を通じて課題を整理し、事業機会の見極め、企画・提案、技術実現性の検証、プロジェクト推進をリードします。

AI・クラウド・ハードウェアの知見を持つエンジニアと連携するマネージャー候補のポジションです。

職務詳細:
【新規事業立ち上げ支援】
・生成AIを活用したプロダクト・サービスの市場調査、顧客課題の整理、事業機会の探索
・事業コンセプト、提供価値、ユースケース、事業化に向けた検証計画の策定
・エンジニアと連携した技術実現性の検証、プロトタイピング、実装・運用計画の策定
・クライアント経営層への提案、既存案件の高度化、新規案件の開拓
【業務変革・AI導入支援】
・業務フローの分析、課題抽出、生成AIによる効率化・自動化の方針策定
・導入施策の提案、推進体制・スケジュールの設計、実装支援
・プロジェクトの進捗管理、関係者調整などのマネジメント
【プロジェクト例】
・通信会社：消費者向けAIエージェントの企画支援
・メディア企業：マーケティングリサーチ業務の生成AI活用
・通信会社：研究開発技術の有望ユースケース選定
・電機メーカー：保育施設向けAI画像解析サービスの検証
・電子部品メーカー：生成AIを用いたBOM関連プロダクトの企画・検証

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

550万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

沖縄のトラベルリテール事業において、香水・化粧品・スキンケアカテゴリー全体の戦略立案から実行までを担うポジションです。

国内外の有名ビューティーブランドと連携しながら、売上・利益、商品・ブランド構成、価格、在庫、販売促進まで幅広く担当。単なる仕入れ・バイヤー業務ではなく、「どのブランド・商品を、どのように展開するか」を考え、カテゴリー全体の成長をつくっていきます。

化粧品や香水は、新商品やキャンペーン、トレンドによって需要が大きく変化するカテゴリーです。沖縄を訪れる国内外の旅行者の購買傾向や市場データを分析し、商品戦略に反映。新商品の発売計画から店舗でのブランド表現、テスター・サンプリング施策、スタッフ教育まで、実際の売場づくりにも深く関わります。

【具体的には】
・香水、化粧品、スキンケアカテゴリーの売上、利益、P&L、在庫管理
・年間事業計画、予算、売上予測の策定
・売上、顧客、在庫、市場データの分析
・商品構成、ブランド構成、価格戦略の企画・見直し
・国内外ブランドとの商談、条件交渉、関係構築
・新規ブランド、新商品、トラベルリテール限定商品の企画・導入
・新ブランド導入、新商品発売に伴うプロジェクト推進
・季節やイベントに合わせた販売促進の企画
・ブランドからの販促・マーケティング支援の獲得
・インセンティブ施策の企画、効果検証
・美容業界、競合、トラベルリテール市場の動向分析
・ブランド基準に沿った売場づくり、商品配置の改善
・テスター、サンプリング、販促物等の管理
・欠品、販売消化率、長期滞留在庫、商品鮮度の管理
・販売スタッフ向けの商品・ブランド・販売スキル研修
・購買率、客単価など販売指標の改善
・店舗運営、マーケティング、財務、物流等との連携
・地域統括部門、グローバル本部との連携

世界的なビューティーブランドと協働しながら、商品戦略から売場・販売まで一貫して動かせることが大きな魅力です。美容・ブランド領域で培った経験を活かし、沖縄という国際的な観光市場を舞台に、カテゴリー全体を動かすビジネス経験へキャリアを広げられます。

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

780万円～1,420万円

雇用形態

正社員

仕事内容

沖縄のトラベルリテール事業において、ラグジュアリーファッション、アパレル、アクセサリー、フットウェア、レザーグッズなど、ファッションカテゴリー全体の戦略立案から実行までを担うポジションです。

国内外の有名ブランドやサプライヤーと連携しながら、売上・利益、商品・ブランド構成、価格、在庫、販売促進まで幅広く担当。単なる仕入れ・バイヤー業務ではなく、「どのブランド・商品を、どのように展開するか」を考え、カテゴリー全体の成長をつくっていきます。

DFS沖縄には国内外から多くの旅行者が訪れるため、国籍別の購買傾向や顧客ニーズ、ファッショントレンド、シーズンごとの需要などを分析し、商品構成や販売戦略へ反映します。ラグジュアリーブランドの世界観を大切にしながら、売上・利益を最大化していくことがミッションです。

【具体的には】
・ファッションカテゴリーの売上、利益、P&L、在庫管理
・年間事業計画、予算、売上予測の策定
・売上、顧客、旅客数、市場データ等の分析
・商品構成、ブランド構成、価格戦略の企画・見直し
・国内外ブランド、サプライヤーとの商談・条件交渉
・新規ブランド、新商品、限定商品の企画・導入
・新ブランド、新コレクション発売時のプロジェクト推進
・シーズンやイベントに合わせた販売促進の企画
・販売消化率、欠品、長期滞留在庫、季節在庫の管理
・マーケティング、販売促進支援の獲得
・VMD、商品配置、シーズンごとの売場づくり
・販売スタッフ向けの商品・ブランド・販売スキル研修
・インセンティブ施策の企画、効果検証
・購買率、客単価、買上点数など販売指標の改善
・店舗運営、マーケティング、財務、物流等との連携
・地域統括部門、グローバル本部との連携

ファッションやブランドへの感性に加え、売上・利益・在庫などの数字を動かすビジネス視点も磨ける環境です。これまでのバイヤー、MD、ブランド・カテゴリー管理、営業などの経験を活かし、世界的なブランドと仕事をしながら、より事業運営に近い立場へキャリアを広げられることも大きな魅力です。

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

445万円～783万円

雇用形態

正社員

仕事内容

沖縄のトラベルリテール事業において、香水・化粧品・スキンケアカテゴリーの需要予測、在庫最適化、購買計画を担うポジションです。

Product Managerが策定する商品・販売戦略をもとに、販売実績や旅客数、顧客動向、新商品発売、販促、ブランドキャンペーンなどを分析し、「いつ、どの商品を、どれだけ仕入れるか」を計画。欠品による販売機会の損失と、過剰在庫による在庫負担の双方を抑え、売上と在庫の最適なバランスをつくります。

化粧品や香水は、新商品や季節ごとのキャンペーンによって需要が大きく変化するカテゴリーです。そのため、過去の実績だけでなく、ブランド施策や商品ライフサイクル、旅行需要など複数の情報を組み合わせて需要を予測することが重要です。

【具体的には】
・SKU単位での需要予測の作成、精度向上
・販売実績、旅客数、顧客動向、商品ライフサイクルの分析
・新商品、販促、ブランドキャンペーンを反映した需要予測
・Product Managerとの連携による商品・販売戦略の需要計画への反映
・月次、四半期、年間の需要計画策定、実績との差異分析
・需要予測に基づく仕入予算、購買計画の策定
・安全在庫、補充サイクル、在庫回転目標の設定
・在庫日数、販売消化率、欠品、長期滞留在庫の管理
・商品の鮮度や在庫期間を踏まえた在庫最適化
・新商品発売に合わせた仕入数量、仕入時期の設定
・発注書の作成、承認、進捗・完了管理
・最低発注数量、納期、商品供給リスクの管理
・商品マスタ、購買データの精度向上
・需要予測、在庫、購買に関するKPIの分析
・ERPシステム、発注業務、データ管理の改善・自動化
・店舗運営、財務、物流、商品、IT部門との連携

世界的なビューティーブランドの商品を扱いながら、データを通じて売上機会と在庫を最適化できることが、この仕事の面白さです。需要予測や在庫・購買管理の経験を活かし、Product Managerや店舗、物流、財務などをつなぐ存在として、ビューティービジネス全体を支える専門性を高められるポジションです。

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

330万円～446万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社は、主にauスマートパス上のコンテンツ運用を中心に、BPOサービス事業を展開しています。各種サービスに関わるキャンペーン・プロモーションを目的としたデータ抽出を専門にお任せします。

【具体的には】
・利用促進の企画や分析を行うチーム（主管部門）から、「このキャンペーンにこの情報が必要」という依頼を受け、その依頼に合わせ、お客様情報を含む様々なデータ群の中から、どのようなデータを抽出するか検討し、その手順を記した「設計書」を作成
・作成した設計書に基づき、実際にデータ群の中から必要な情報だけを正確に取り出す
利用促進のための企画や分析がスムーズに進むよう、必要なデータを「正しく、使える状態」にして提供する

【業務の流れ】
・業務準備・チーム朝礼
勤務開始後、朝礼実施（配下社員の勤怠管理※コロナ禍においてはオフィスへの出社状況/予定確認）、周知事項（業務連絡、リスクヘッジのための注意喚起、啓蒙など）、タスク進捗確認（案件ごとの全体進捗管理、デイリータスクや納期確認）
・設計書作成・データ抽出
設計書確認会の実施、設計書作成・データ抽出を行います。作業締め確認、残タスク対応を終え、一日の作業が終了します。

【この仕事の魅力】
KDDIの担当者をはじめとした、様々なステークホルダーとコミュニケーションを取るなかで折衝力が身につきます。
データ構造を理解しながら設計書を作成していくため、構造化の概念が理解できるようになります。

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勤務地

沖縄県那覇市久茂地

想定年収

400万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大型からアパレルショップ店などの商業施設分野やオフィス空間を中心に、プロジェクトに応じて以下の業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・顧客要望や課題のヒアリング
・施設特性や集客導線を踏まえた企画立案
・デザインおよび設計の方向性整理
・見積書作成および予算調整
・契約手続きから請求までの実務対応
・協力会社や職人との調整（内装施工の監理　※非常駐）
・資材や工事の発注
・品質・原価・工程・安全の管理
・現場での制作・施工ディレクション
・引渡し後の保守・メンテナンス対応など


入社後、幅広く設計、デザイン、プロジェクトマネジメント、施工監理などに携わりながら、いずれかに絞って専門性を高めていくことも可能なので、多様なキャリアが描けます。

受注形態はコンペや入札案件を含み、案件内容によって企画寄り、設計寄り、施工寄りなど比重は変わりますが、いずれも顧客に近い立場で案件を前に進めることが求められます。
同社の特徴は、縦割りではなく一気通貫で空間づくりに関われる点です。内装施工だけ、設計だけ、営業だけという分業ではなく、上流の構想段階から完成後のフォローまで関われるため、空間づくり全体の解像度を高めながら経験を広げられます。

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

300万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

Webディレクター(制作ディレクション・進行管理)

■業務概要
・Webサイト、自社開発システムの制作ディレクション・進行管理、関係者調整
・販促物などの制作ディレクション・進行管理、関係者調整

■具体的な仕事内容
Webディレクターとして、Webサイトや自社開発システム、販促物などの制作ディレクションをお任せします。
・制作物の方向性やコンセプトの策定
・デザイナー、コーダーなど制作スタッフへのディレクション(指示出し)
・納期に向けたスケジュール管理
・関係者との調整

■仕事の魅力
クライアントは、業界トップクラスの企業をはじめ、県内有数の観光スポットやランドマークなど多岐にわたります。
自治体や公共団体の案件も多く、公共性の高いWeb制作に携わるチャンスがあります。

■活かせる知識・経験
担当業務の知識に加えて、以下をお持ちの方はさらに活躍の幅が広がります。
・コーディングの基礎知識
・サーバー周りの基礎知識
・Webアクセシビリティやユーザビリティの向上に携わった経験

【こんな方におすすめ】
・新しいものを積極的に取り入れるのが得意な方
・当社がまだ手がけていない新しい分野への事業拡大に挑戦したい方
・社員食堂のある会社で働きたい方

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

300万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

金融業務知識と技術を融合させた金融制御系、Webアプリケーション、iOS／Androidアプリケーションなど多岐に渡るシステム開発を展開する当社にて、システムエンジニア（SE）またはプログラマ（PG）として、Webシステム、Windowsアプリ、iPhone・Android用アプリ、制御系システムからファームウェアなど、様々な開発に携わっていただきます。即戦力エンジニアとしてスキルや経験を活かしてください。
■業務の特徴：基本的にはお客様からソフトウエアの開発を請け負い、それを開発、納品するのが仕事の中心となります。お客様からの要望も様々で、非常に細かい仕様を頂ける時もあれば、こちらから仕様を提案する場合も多くあります。SEとしては、提案の幅が広いとやりがいにもつながりますが、仕様Fixまでに非常に時間が掛かると言った側面もあります。ただ、それが面白かったりします。特に昨今コンピュータマインドで力を入れている開発が人工知能開発となります。人工知能と言っても、定義が非常に幅広いのですが、その中でも当社では機械学習、ディープラーニングに幅広い知見があります。
■事業の特徴：当社は、社員の個性を生かす「人間主義」、お客様の立場に立つ「顧客主義」、製品に責任を持つ「品質主義」、社員一人一人が考える「起業家主義」を基本姿勢に、ハイレベルなソフトウェア製品を産み出し、社会に貢献しています。制御系及びパッケージ製品の開発を中心に、より高い品質を求め、2001年にISO9001を取得しました。最先端のAIにも注力し、制御系システム、スマホアプリ、金融系システム、エンターテイメント系Webシステムまで幅広い受託開発を手がけ、8割は直接取引のプロジェクトです。

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

・さまざまな業界のWebシステム開発案件における要件定義から設計、運用まで幅広い案件をおまかせします
・各種Webサイトやアプリ分野のさまざまな業務システム開発のプロジェクトメンバーとして活躍していただきます


【案件例】

■通信系開発
■銀行のシステム開発
■車載システムの開発


■ 詳細
＜具体的な業務内容＞
・要件定義や設計
・システムの製造から単体テスト、統合テスト、システムテストからリリースまで
・システムの保守や運用
・マネジメント（リーダーとして3?5名程度のメンバーのマネジメントも行っていただく予定です）

＜入社後の流れ＞
1.面接時に、勤務地や働き方、仕事内容、ポジションの希望に沿った案件を紹介します
2.実際の職場を見学して、雰囲気を確認していただきます。疑問点があれば、丁寧に説明します
3.現場へアサインし、リーダーからの指示を受け、作業に着手していただきます

もし希望に沿う案件がない場合は、自社サービスの開発に携わっていただくことも可能です。半年に一度は、担当者と面談を行いますので、状況確認やキャリアパスを相談していただけます。年3～4回はオフィスミーティングを設けて、スキルアップのための勉強会やエンジニア事業部の仲間と交流を行っています。

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

340万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プロセスエンジニアリングチームにて、クライアントの業務変革を実現するための最上流フェーズ（調査・分析・企画）をお任せします。

【業務内容】
指示されたシステムを導入するのではなく、現状の業務フローを紐解き、あるべき「理想の業務設計」を描き出すのが本ポジションのミッションです。具体的には以下の業務を推進していただきます。

・現状の業務プロセスをヒアリングし、フロー図や棚卸表を用いて精緻にドキュメント化
・内部統制上のリスクや弱点を特定し、コストおよび品質面での改善効果を試算
・抽出した課題を構造化し、業務移管や新規立ち上げに向けた要件定義書の作成
・自社の運用部門やIT導入部門と連携し、上流の分析から現場への定着、実際の効果創出までを一気通貫でリード

AI活用などの高度な領域にもアプローチできる環境です。ご自身の分析ノウハウをチーム内に還元・ナレッジ化し、組織全体のスキルアップを牽引していただくことも期待しています。

【モデル月例給与】
資格給：276,000円~300,000円（SP6～7）
能力給：6,000円～10,000円（評価レベル2相当）
テレワーク支援手当：5,000円（20日営業の場合）
※みなし残業30hを含む
※テレワーク支援手当については勤務実績に応じて支給

《キャリアアップ例：資格給：SP8、9へ昇格した場合》
月例給：369,000円〜441,000円
理論年収：440万円〜520万円

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

340万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プロセスエンジニアリングチームにて、クライアントの業務変革を実現するための最上流フェーズ（調査・分析・企画）をお任せします。

【業務内容】
指示されたシステムを導入するのではなく、現状の業務フローを紐解き、あるべき「理想の業務設計」を描き出すのが本ポジションのミッションです。具体的には以下の業務を推進していただきます。

・現状の業務プロセスをヒアリングし、フロー図や棚卸表を用いて精緻にドキュメント化
・内部統制上のリスクや弱点を特定し、コストおよび品質面での改善効果を試算
・抽出した課題を構造化し、業務移管や新規立ち上げに向けた要件定義書の作成
・自社の運用部門やIT導入部門と連携し、上流の分析から現場への定着、実際の効果創出までを一気通貫でリード

AI活用などの高度な領域にもアプローチできる環境です。ご自身の分析ノウハウをチーム内に還元・ナレッジ化し、組織全体のスキルアップを牽引していただくことも期待しています。

【モデル月例給与】
資格給：276,000円~300,000円（SP6～7）
能力給：6,000円～10,000円（評価レベル2相当）
テレワーク支援手当：5,000円（20日営業の場合）
※みなし残業30hを含む
※テレワーク支援手当については勤務実績に応じて支給

《キャリアアップ例：資格給：SP8、9へ昇格した場合》
月例給：369,000円〜441,000円
理論年収：440万円〜520万円

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

340万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

クライアントが抱える事業課題を根本から解決へと導くため、業務移管およびBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）立ち上げプロジェクトの全体統括をお任せいたします。決められた既存運用の管理にとどまらず、新規案件の立ち上げという最上流フェーズから裁量を持って参画していただきます。

【具体的なミッション】
・プロジェクト全体の計画立案および実行推進、ならびにQCD（品質・コスト・納期）と要件の厳格な管理
・プロジェクトを成功に導くための最適な体制設計と、メンバーマネジメント
・東京本社やクライアント企業など、多岐にわたるステークホルダーとの折衝、合意形成、強固なリレーション構築
・移行フェーズで発生し得る仕様変更やイレギュラーなトラブルに対し、全体最適の視点から優先順位を見極め、的確な代替案を提示するリスクコントロール

【配属先について】
沖縄拠点において、新規案件の受け入れや既存業務の最適化を担う専門部署「プロセスデザイン部」への配属となります。まさに組織の変革期を支える中核としてご活躍いただけるポジションです。

【モデル月例給与】
資格給：276,000円~300,000円（SP6～7）
能力給：6,000円～10,000円（評価レベル2相当）
テレワーク支援手当：5,000円（20日営業の場合）

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

260万円～446万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プロジェクトマネージャ（PM）と協働して社内の業務改善やプロジェクト推進をサポートしていただきます。未経験の方でも、配属後は専属トレーナーと一緒に実務を通じたレクチャーを受けられるため、安心してスタートできる環境です。

【主な業務内容】
会社全体のビジョン達成に向けて、部門間の垣根を越えた横断的な業務改善やDX推進を担当します。

・業務改善のサポート：他部署の課題解決支援、各種施策の進行管理、改善案の策定、資料作成の補助
・社内外とのミーティング：クライアントとの打ち合わせ、運用ミス発生時の再発防止会議、新規業務のキックオフ判定会議への参加・調整
・ドキュメント作成：新規受託案件の運用フロー構築、マニュアル化、プレゼンテーション用資料の作成、定義書のレビュー

【使用するツール】
・Microsoft Office（Word、Excel、PowerPointなど）
・プロジェクト管理ツール（Microsoft Project、Redmine、Backlogなど）
・コミュニケーションツール（Slack、Microsoft Teamsなど）

業務を通じて、主体的な課題発見力や幅広いビジネススキルが身につきます。風通しが良く、本音で意見を出し合いながらチーム一丸となって成果を追求する社風です。

【所属するチームについて】
事業の立ち上げ支援から運用改善、DX推進や効率化など、会社全体のビジョンや事業戦略を実現するために
組織横断的に行動し、他部門の社員と連携して成果を上げることが使命です。

【チーム環境】
・それぞれで色々な分野の仕事を持ち、 チームメンバーへ協力も仰ぎつつ進めていくスタイルです。
・本音で語り合うをモットーに良い事、悪い事はお互いに素直に言える関係性で
　お互いを応援し、協力して物事を成していくチームワークを目指しています。
・状況に応じてテレワークでの勤務を行っていただきます。

【モデル月例給与】
資格給：190,000円
能力給：10,000円
スキル評価手当：33,340円（平均評価の場合）
テレワーク支援手当：2,500円（250円/日×10日の場合）
合計：235,840円

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

現場主義と実践的なアプローチを重視し、地域や組織の課題に対して具体的な解決策を提案します。川上（生産）から川下（消費）まで一貫したコンサルティングを行い、クライアントの多くは地方自治体です。農水産業の発展に貢献する意欲と、会社の経営理念・方針への共感が求められます。

1.調査・計画立案：農水産業振興に関する各種調査や計画策定
2.経営改善：農水産業関連事業者の経営課題解決を支援
3.施設整備：流通・加工・販売施設の計画から設計までを担当
4.マーケティング戦略：ブランド戦略の立案や販路開拓、流通コーディネート
5.6次産業化支援：経営の多角化や異業種連携、商品開発をサポート
6.プロモーション：販促イベントの企画・運営や展示商談会の出展支援
7.補助金取得支援：農水産業関連の事業者・組織の助成金/補助金取得を支援
8.海外市場開拓：輸出支援など、国際的な展開をサポート

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

450万円～860万円

雇用形態

正社員

仕事内容

沖縄セルラー電話株式会社にて、県内全域のモバイル通信インフラを24時間365日無停止で稼働させるための運用・保守・保全業務全般をお任せします。単なる維持管理にとどまらず、AIやDXを活用した業務の自動化、さらには沖縄特有の自然環境（台風・塩害等）に強い設備強靭化の企画まで、裁量を持って取り組めるのが本ポジションの魅力です。

ご経験や適性に応じ、以下のいずれかのミッションを主軸としてご活躍いただきます。

・【ネットワーク監視・運用保守】
通信設備の点検、障害時の復旧対応や原因分析、監視業務の自動化・予兆検知の推進

・【フィールド対応・災害対策】
移動基地局車等を活用した通信確保、他事業者との連携、災害に備えたBCP対応や現地体制の構築

・【設備管理・保全】
基地局や海底線陸揚局、電力・局舎設備の維持管理、ベンダーコントロール、中長期の保全・予算計画策定

・【法令対応・契約管理】
電波法や電気通信事業法に基づく行政対応、設備の賃貸借・支払管理や債務管理業務


【想定月給／想定年収】
課長補佐／エキスパート：月給31～43万円＋各種手当／年収660～860万円
主任　　：月給23～37万円＋各種手当／年収510～740万円
一般　　：月給20～27万円＋各種手当／年収450～570万円

※想定年収は時間外手当（全社平均20時間）、通勤手当（那覇市在住）、住宅手当（準世帯主）を含めて算出

【役割、チーム体制】
運用管理部は4つのグループ（オペレーションG、フィールドG、保全G、管理G）で構成され、連携して通信設備の安定稼働と継続運用を支えています。
入社後はこれまでの経験と専門性および部門状況を踏まえて担当領域を決定します。
担当領域の実務を担うと共に、運用改善や業務標準化を推進する中核メンバーとしての活躍を期待しています。
将来的には若手育成や部門横断プロジェクトにも挑戦いただけます。

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

494万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電通グループの事業を支えるオペレーション組織として、顧客企業の変革と挑戦を加速させる「事業成長型BPO」を提供しています。今回募集するオペレーションマネージャーは、グループ運営の責任者として、戦略立案から業績管理までを一手に担う非常に重要なマネジメントポジションです。

【具体的には】
・担当オペレーショングループの戦略・戦術の企画立案および実行
・業務全体を俯瞰したスタッフィング設計、QCD（品質・コスト・納期）管理
・メンバー育成・評価・配置を含む人財マネジメント
・担当領域における収支管理・予実管理などの業績マネジメント
・多拠点のマネジメント(沖縄・ベトナム)
・クライアント対応(法人　B to B)

オペレーションの安定運用を大前提としながらも、現状維持に満足することなく、常に業務の改善や高度化をリードする役割が期待されています。感覚や属人化に頼るのではなく、仕組み、数字、明確なルールを構築することによって組織を動かし、運営責任者として重要な意思決定を迅速に行うことがミッションです。

【競合優位性】
・グローバルハイブリッド体制: 東京、沖縄、そしてベトナムのオペレーションセンターを効果的に連携させたハイブリッド体制を構築しており、月間最大1.5万件規模の大量処理を低コストかつ高品質で実現しています。
・女性活躍と高い組織力: 厚生労働省より女性活躍推進企業として「えるぼし」最高位である3つ星認定を取得しており、多様な人財が能力を発揮できる優れた職場環境が、安定したサービス品質の源泉となっています。
・テクノロジーを活用した効率化: パブリシティ番組進行管理をはじめとする各種業務において、自社独自の処理ツールを開発・導入することで、大幅な自動化とコストダウン、正確性の向上を両立させています。

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